Skip to main content

Zorgen genoeg. Genoeg gezorgd.

Op Internationale Vrouwendag (8 maart) bundelen vrouwenorganisaties de krachten tegen een pensioenhervorming die vrouwen disproportioneel treft.
Een pensioenhervorming is nodig – maar niet één die ongelijkheid vergroot en de pensioenkloof verder opent (nu al 28%).

“Een rechtvaardige pensioenhervorming is nodig en niet één die vrouwen discrimineert, financieel kwetsbaar maakt en bestaande ongelijkheid verder vergroot. Wij vragen een rechtvaardige bijsturing die rekening houdt met de realiteit van vrouwenlevens.” – Heleen Struyven, namens de vrouwenorganisaties

Waarom we in actie komen

De huidige plannen vertrekken van één norm: een lange, ononderbroken voltijdse loopbaan.
Maar zo ziet het leven van veel vrouwen er niet uit.

  • 40% van de vrouwen werkt deeltijds
  • vrouwen doen 68% van het onbetaalde werk
  • gemiddeld besteden vrouwen 9,5 uur aan zorgtaken

Wie zorg draagt — voor kinderen, ouders, familie, buren — houdt de samenleving mee recht.
Zorg is geen “gat” in je loopbaan. Zorg is werk.

Wat er misloopt in de pensioenhervorming

We zien drie maatregelen die vrouwen bijzonder hard raken:

Retroactieve pensioenknip
De regels tijdens de loopbaan verstrengen en die vervolgens toepassen op het verleden is fundamenteel onrechtvaardig. Mensen bouwden hun loopbaan op in goede trouw binnen het geldende kader. Dat achteraf veranderen ondermijnt rechtszekerheid — en treft vrouwen disproportioneel.

Verstrenging van de 104-dagenregel naar 156 dagen (vervroegd pensioen)
De toegang tot vervroegd pensioen moet haalbaar blijven. Veel vrouwen combineren arbeid en zorg, met periodes van onderbreking of deeltijds werk. Het systeem moet die realiteit erkennen in plaats van bestraffen.
Als er verstrengd wordt, dan mag dat enkel gelden voor toekomstige loopbaanjaren vanaf 2027.

Pensioenmalus
De malus wordt voorgesteld als “stimulans” om langer te werken, maar financiële sancties helpen niet wanneer mensen structureel minder kansen hebben op een voltijdse, ononderbroken loopbaan. In de praktijk treft dit vooral wie zorgtaken opnam of periodes van onderbreking kende om maatschappelijke redenen.

Onze oproep: een rechtvaardige bijsturing

Samen vragen we een pensioenhervorming die ongelijkheid verkleint in plaats van vergroot:

  • Schrap de retroactieve pensioenknip
  • Herstel de 104-dagenregel
  • Schaf de pensioenmalus af of stuur grondig bij
  • Erken zorg, ouderschap en mantelzorg volwaardig als onderdeel van de loopbaan

Kom mee op straat. Laat je horen.

Een rechtvaardige pensioenhervorming komt er niet vanzelf. Daarom trekken we samen de straat op.

  • 8 maart – Internationale Vrouwendag
    Sluit aan bij de vrouwenbetoging op 8 maart.
  • 12 maart – Vakbondsbetoging
    Stap mee in het feministisch blok tijdens de vakbondsbetoging.

Samen maken we zichtbaar hoeveel vrouwen geraakt worden door deze plannen.
Doe mee. Laat je horen.

Ben jij verontwaardigd over de onrechtvaardige pensioenhervorming?

Spreek je steun uit en/ of laat jouw getuigenis achter via dit formulier

Stuur een e-mail naar de politici!

📢 Op 13 april stemt het parlement voor de eerste keer over de pensioenhervorming van de Arizona-coalitie, die alle werkende mensen treft én vrouwen extra benadeelt. Dat kunnen we niet zomaar laten passeren. Nu is hét moment om druk te zetten.

👉 Stuur een mail naar de politici van de meerderheid via https://pensioenshervorming.lovable.app en roep hen zo op om tegen deze vrouwonvriendelijke hervorming te stemmen ✊

📥 Deel dit bericht zo veel mogelijk!

Samen sterk

Deze campagne is een gezamenlijk initiatief van:
Vrouwenraad, Femma, Rebelle, ACV, ZIJkant, Ella vzw, Collectief 8 Maars, FOS, Furia, ABVV

In het nieuws